为切实提升新一届村(社区)就业干部业务能力和服务水平,帮助干部快速熟悉就业服务工作模式,沉浸式感受家政行业技能培训实操现场,拓宽工作思路、夯实履职根基,近日,新合街道综合保障科组织各村(社区)就业干部走进海蓝家政公司,开展实地观摩学习暨就业服务业务专题交流活动。

现场,就业干部近距离参观了解家政行业运营模式、就业技能培训流程、岗位输送及从业服务等相关内容,直观感受实操教学场景。大家围绕基层就业政策落实、岗位对接、群众服务难点等问题深入交流、互学互鉴,有效补齐业务短板,提升就业服务实操能力,进一步强化基层就业服务责任担当。

为给全年就业工作开好局、起好步,街道同步部署开展就业大走访、大排查、细摸底专项行动。组织村(社区)就业干部下沉网格、入户走访,全面摸清辖区劳动力数量、就业现状、失业人员底数及就业创业需求,建立健全就业信息台账并实行动态管理。
下一步,街道将依托摸排掌握的基础信息,精准对接群众差异化就业需求,常态化开展岗位推荐、技能培训、创业指导、政策宣讲等暖心服务,精准施策、靶向发力,全力推动辖区群众实现更充分、更高质量就业,不断提升群众就业获得感和幸福感。


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